mars
01
2023
Depuis 2018, Martina Kost et Joseph Irani sont administrateurs élus de La Cipav, la principale caisse de retraite et de prévoyance des professionnels libéraux. En fin de mandat, il paraît important de partager les résultats de ce travail avec les personnes concernées. Un premier échange a été proposé dans le cadre des _MonWebSocialCafe de Cinov: une heure de présentation des nouveautés et de discussion avec les adhérents.
N’hésitez pas à nous contacter pour d’autres échanges – nous sommes à l’écoute et ouverts à toute opportunité pour rendre compte de notre travail auprès de nos électeurs.
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Les professionnels libéraux sont nombreux à exercer dans les métiers du conseil et du cadre de vie représentés au sein de la Fédération Cinov.
A l’heure où se prépare une nouvelle réforme des retraites, des questions légitimes sur l‘évolution de la retraite et prévoyance des professionnels libéraux se posent : quels sont les droits, les garanties, les obligations présents et à venir ?
Pour éclairer les professionnels concernés, la Fédération organise un webinaire avec la CIPAV le vendredi 17 février à 8h30 coanimé par François Clouet (directeur général de la CIPAV) et Martina Kost (présidente de la Fédération régionale Cinov Ile-de-France et administratrice de la CIPAV).
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nov.
18
2022
A l’initiative de Martina Kost, La Miel a organisé le 8 novembre 2022 une matinée d’orientation pour des lycéens au Point Fort à Aubervilliers. Cette année, les perspectives pour la création de sa propre activité ont été ajouté – un succès.
août
12
2022
Un retour dans nos archives: A l’occasion des 10 ans de FCE93 (Femmes Chefs d’Entreprise) Martina Kost est intervenue à la table ronde et a contribué aux témoignages des femmes chefs d’entreprise en 2006.
Les propos sont toujours d’actualité !
Pour voir la vidéo, cliquez sur le lien ici « Stockage Vidéo ». C’est un petit détour …
Vous pouvez ensuite aller directement sur 3:20 pour les propos de Martina Kost

août
12
2021
Nous avons toujours considéré que la transmission intergénérationnelle des compétences est une problématique d’actualité pour des indépendants et des TPE.
Pendant plusieurs mois, nous avons donc participé activement au COPIL de l’étude « La transmission intergénérationnelle des compétences et des expertises (2021) » réalisée par l’ADESATT (Association D’Etude de Suivi des Activités et des Transformations de Travail).
Aujourd’hui le rapport est disponible et nous pouvons vous recommander la lecture en raison de l’originalité de l’étude qui traite une vraie problématique qui concerne les indépendants et TPE de la branche.
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 Vous pouvez télécharger la synthèse du rapport ici |
Vous pouvez télécharger le rapport complet ici |
juin
30
2021
Un vrai plaisir de reprendre les manifestions en présentielles. La cérémonie de clôture de l’édition 2020/2021 de Mosaïque de Talents a eu lieu en plain air – un cadre sympathique avec un créneau d’accalmie de la météo qui a permis d’échanger autour des stands des participants et aborder les métiers des prestations intellectuelles du conseil, de l’ingénierie et du numérique.
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 Le stand FemmesTech |
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L’occasion d’échanger et de se retrouver |
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mai
28
2021
Cette période de l’année est normalement consacrée aux AG. Nous y participerons volontiers dans le cadre de nos engagements citoyens et cela permet de mieux comprendre le fonctionnement des organismes qui nous entourent et auxquels nous adhérons par notre structure ou nos syndicats professionnels (Geiric, FI, Cinov Ile de France, Fédération Cinov …).
Effectivement, la partie conviviale n’y est plus actuellement et nous attendons plus ce côté des AG qui seront organisées dans les mois à venir.
mars
20
2021
Notre engagement citoyen pour la féminisation des métiers de l’ingénierie, du conseil et du numérique continue avec notre participation au groupe de travail autour du trophée CINOV. Ce trophée a pour vocation de mettre en lumière la contribution des femmes dans des secteurs et des postes où elles se font encore trop rares.
Trouvez le communiqué de presse CINOV CP trophée féminisation
Pour plus d’informations sur nos engagements: www.femmestech.fr
Toujours d’actualité: la BD pour la diversité en direction des jeunes
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déc.
30
2020
Nous avons continué nos actions FemmesTech malgré une période compliquée. Effectivement, les rencontres « réelles » n’étaient pas possibles et les rencontres « virtuelles » à inventer.
Voici quelques impressions de nos conférences « virtuelles » devant environ 300 élèves connectés

L’audience masquée

Expliquer la technique aux jeunes

Conclure sur un grand sujet